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第二千三百八十七章 特殊招聘

  第二千三百八十七章 特殊招聘 (第2/2页)
  
  “天才少年计划……能担得起天才两个字的人可不多啊……”听到这里,杨天钧眉头微皱说道。
  
  杨天钧已经意识到了段云这次招聘计划有着多高的门槛,因为“天才”两个字,就已经说明了很多问题,这不是一般人能担得起的称号。
  
  说起来这些年能够考入国家重点大学的,尤其是像北科大这样的重点大学的,绝对称得上是天之骄子。
  
  这年头的大学生,依旧非常的吃香,应届生不论专业,都可以进入非常好的企事业单位,未来的前途可谓是一片光明。
  
  但是天音集团和一般的企业不一样,超高的薪资和福利待遇,让它相比于一般的企业拥有压倒性的吸引力,普通的大学学历在天音集团这边,仅仅是一个应聘的敲门砖而已,想要真正入职成功,还需要层层的面试以及实习考核,所有考核项目合格之后,才会正式入职,入职的成功率还是非常低的。
  
  要知道,这年头的大学生依旧是香饽饽,是其他企业疯抢的人才,但是在天音集团,应届大学毕业生已经不稀罕了,可以说是入职技术岗位的最低学历标准。
  
  所以当杨天钧听到段云提出的所谓天才少年计划的时候,他立刻就意识到这个招聘的门槛会非常高,甚至可能远远超过他的想象。
  
  “能担得起天才二字的学生确实不多,但也不是没有,只不过数量少而已。”段云顿了顿,接着说道:“所以对于这样的顶尖青年才俊,我们给予的待遇也是非常优厚的,当然了,前提是能通过我们公司的考核。”
  
  “那这个待遇有多高?”杨天钧好奇的问道。
  
  “我们初步定下的待遇标准是年薪过百万……”段云思索了一下说道。
  
  “年薪过百万!?”听到段云报出的数额,杨天钧顿时目瞪口呆。
  
  杨天钧万万没有想到,段云开出的薪资待遇居然高达年薪百万。
  
  要知道,在当前这个年代,能年入10万,就已经非常惊人了,即便是在BJ,普通工人的年薪,也就在1万左右,而且呢还是非常好的单位,能年入10万的,基本都是一些个体户老板。
  
  至于年薪百万,这是普通人想都不敢想的事情,杨天钧身为北科大的校长,薪资以及各种福利补贴都非常高,可即便如此,他的年薪也不超过10万,这在BJ已经属于非常高的收入的群体。
  
  
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